Операция выполнена!
Закрыть
Хабы: Блог компании Контур, Карьера в IT-индустрии

Стажировка – отличный способ привлечь в команду новых специалистов. Но ее организация требует много ресурсов. И чтобы эти затраты принесли ценность, нужно учесть множество факторов.

Мы проводим летние стажировки в отделе Data science 6 лет. С 2018 года 80% принятых на стажировку остались с нами после ее окончания. А 60% из них – работают до сих пор и обучают новые поколения стажеров.

В этой статье расскажу, что мы делаем, чтобы стажировка приносила команде пользу.

Читать далее
Читайте также
НОВОСТИ

ПИШИТЕ

Техническая поддержка проекта ВсеТут

info@vsetut.pro