Операция выполнена!
Закрыть
Перерыв на работе можно делить на части, если это не противоречит правилам компании и первоначальному соглашению между сотрудником и начальством. Об этом заявил генеральный директор профессиональной юридической группы АИД Давид Адамс.
Читайте также
ЛЕНТА

ПИШИТЕ

Техническая поддержка проекта ВсеТут

info@vsetut.pro